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ESPECIALISTA DE E-COMMERCE

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Remoto

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Com o propósito de levar emoção à vida das pessoas, a La Moda busca profissionais que têm metas arrojadas e sonham alto, que são obcecados pelos detalhes em busca da perfeição, que admiram a inteligência de quem quer aprender sempre, que envolvem as pessoas para criar coesão e que todos os dias fazem o trivial de um jeito diferente, surpreendendo, pois têm a ousadia de ir além.

 

Todas as nossas vagas também são dedicadas para pessoas com deficiência.

Responsabilidades e atribuições

  • Ser responsável pelas operações diárias do canal de E-commerce;
  • Liderar o calendário comercial do e-commerce, planejando e executando campanhas em conjunto com as áreas de Marketing, Produtos Digitais, Inteligência de Mercado, CRM e Loyalty;
  • Garantir a excelência na apresentação dos produtos no site (VM - Visual Merchandising), incluindo a disponibilidade de produtos, banners atraentes e descrições detalhadas e persuasivas;
  • Trabalhar em estreita colaboração com equipes interdisciplinares para alinhar todas as atividades com os objetivos estratégicos da empresa;
  • Analisar tendências de mercado e comportamento do consumidor, ajustando estratégias conforme necessário;
  • Monitorar KPIs de vendas, engajamento e satisfação do cliente, fornecendo relatórios regulares com insights e ações recomendadas;
  • Atuar juntos aos demais times para desenvolver estratégias para melhorar o tráfego online, a conversão de vendas e a retenção de clientes;
  • Identificar e implementar oportunidades de melhoria contínua no processo de vendas e na jornada do cliente online;
  • Alavancar a presença da marca em marketplace (3P) existentes, formatando joint business plans e garantindo sua execução. E identificar e defender internamente novas oportunidades.

Requisitos e qualificações

  • Experiência prévia significativa em e-commerce B2C, com um perfil comercial forte e foco em resultados;
  • Habilidade para liderar equipes e projetos, promovendo a colaboração entre diferentes áreas para alcançar objetivos comuns;
  • Habilidades de comunicação e relacionamento, capaz de trabalhar em um ambiente multifuncional;
  • Conhecimento profundo de análise de mercado, plataformas de e-commerce, Google Analytics (BI, CRM ou marketing digital, são um diferencial);
  • Visão estratégica, com foco em análise e resultados;
  • Iniciativa, capacidade de inovação e de antecipação a tendências de mercado.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Raciocínio Lógico
  3. Etapa 3: Quem sou eu?
  4. Etapa 4: Entrevista
  5. Etapa 5: Formalização de proposta
  6. Etapa 6: Contratação

A La Moda

NOSSA HISTÓRIA


Nossa história começou em 1986, com um pequeno negócio familiar, fundada pelo casal Arcílio e Vera Olivo. Após 20 anos de experiência na área de confecção com moda infantil, nasce em 2006, a Lança Perfume. O crescimento exponencial obtido pela marca e sua relevância no mercado elevou a La Moda a outro patamar, possibilitando a construção de novas marcas para atender diferentes públicos, em 2016 a My Favorite Things e em 2021 a Amarante do Brasil.


A La Moda tem como propósito levar emoção à vida das pessoas e conta, atualmente, com cerca de 1000 colaboradores. O Grupo possui a matriz instalada em Criciúma/SC, unidades nas cidades de Nova Veneza/SC, dois Showroons de vendas direta, nas cidades São Paulo/SP e Goiânia/GO, além de 22 lojas próprias a nível nacional.

 

NOSSO JEITO LA MODA DE SER


Nossos valores são nossos princípios inegociáveis. Uma escolha genuína. Acreditamos que podemos fazer o trivial de um jeito totalmente diferente e extraordinário. Nossos valores norteiam nossas ações e, baseado neles, tomamos nossas decisões. Sendo eles: Aprender e Ensinar; Sonhar Alto, Inconformismo, Colaboração, Surpreender.



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