COORD. DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

Com o propósito de levar emoção à vida das pessoas, a La Moda busca profissionais que têm metas arrojadas e sonham alto, que são obcecados pelos detalhes em busca da perfeição, que admiram a inteligência de quem quer aprender sempre, que envolvem as pessoas para criar coesão e que todos os dias fazem o trivial de um jeito diferente, surpreendendo, pois têm a ousadia de ir além.

Se você é um profissional talentoso e em busca de desafios, venha fazer parte da nossa equipe! Confira nossas vagas abertas e cadastre seu currículo.

Também temos vagas para pessoas com deficiência.

·      Coordenar a equipe de R&S, distribuindo demandas, acompanhando desempenho e promovendo desenvolvimento técnico e comportamental.

·      Coordenar processos seletivos, com foco em vagas de grande volume, posições técnicas, operacionais e de liderança

·      Atuar de forma consultiva junto às HRBPs e lideranças, entendendo necessidades, perfil de vaga e mercado para desenhar estratégias de atração.

·      Garantir a execução dos processos seletivos de ponta a ponta, desde a abertura da vaga até a proposta final.

·      Atuar na construção e otimização contínua do funil de talentos, garantindo agilidade, qualidade e diversidade nas contratações;

·      Estruturar e implementar ferramentas, metodologias e indicadores de R&S, acompanhando resultados e propondo melhorias contínuas.

·      Desenvolver e gerir o banco de talentos, hunting, parcerias com universidades e feiras de emprego.

·      Desenvolver e gerir programas de entrada (estágio, trainee, aprendizes).

·      Assegurar a padronização e qualidade na condução de entrevistas, testes e avaliações.

·      Monitorar métricas como SLA de fechamento de vagas, turnover nos primeiros meses e índice de assertividade.

·      Conduzir processos seletivos estratégicos e/ou confidenciais.

·   Promover a experiência do candidato, reforçando a marca empregadora.

·      Formação superior completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins.

·      Experiência consolidada em recrutamento e seleção, incluindo posições estratégicas e de volume.

·      Vivência em liderança de equipes.

·      Conhecimento de metodologias e ferramentas de avaliação de candidatos.

·      Habilidade para trabalhar com indicadores e dados para tomada de decisão.

NOSSA HISTÓRIA

O Grupo La Moda é um organismo pulsante, inventor de marcas que já nascem com alto desejo e sucesso de números. Desenvolve soluções inovadoras capazes de conectar as vontades das pessoas com as tendências de moda e comportamento.

Nossa história começou em 1986, com um pequeno negócio familiar, fundada pelo casal Arcílio e Vera Olivo. Após 20 anos de experiência na área de confecção com moda infantil, nasce em 2006, a Lança Perfume. O crescimento exponencial obtido pela marca e sua relevância no mercado elevou o Grupo La Moda a outro patamar, possibilitando a construção de novas marcas para atender diferentes públicos, em 2016 a My Favorite e em 2021 a Lança Perfume Easy, e em 2026 a BO, projeto autoral desenvolvido por Bruna Olivo.

O Grupo La Moda tem como propósito levar emoção à vida das pessoas e conta, atualmente, com cerca de 1000 colaboradores. O Grupo possui a matriz instalada em Criciúma/SC, unidades nas cidades de Nova Veneza/SC, dois Showrooms de vendas direta, nas cidades São Paulo/SP e Goiânia/GO, além de 20 lojas próprias a nível nacional.

NOSSO JEITO LA MODA DE SER

Nossos valores são nossos princípios inegociáveis. Uma escolha genuína. Acreditamos que podemos fazer o trivial de um jeito totalmente diferente e extraordinário. Nossos valores norteiam nossas ações e, baseado neles, tomamos nossas decisões. Sendo eles: Aprender e Ensinar; Sonhar Alto, Inconformismo, Colaboração, Surpreender.